Política de cookies

Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'

Para más información consulta nuestra Política de cookies

Configuración de cookies

Desde aquí puede activar o desactivar las cookies que utilizamos en este sitio web, a excepción de las de técnicas, que son imprescindibles. Si no selecciona ninguna opción, equivale a rechazar todas las demás cookies.

Cookies técnicas y de sesión, estrictamente necesarias

Sesión: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*

Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles

Técnica: config

Guarda la confiruación de cookies seleccionada por el usuario

Cookies de terceros

Google Analytics: _gat, _gid y _ga

Utilizamos estas cookies para obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Están gestionadas por Google, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Facebook: _fbp

Cuando mostramos información incrustada de la red social Facebook, se genera automáticamente esta cookie. Está gestionada por Facebook, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Twitter: eu_cn, ct0, guest_id y personalization_id

Cuando mostramos información incrustada de la red social Twitter, se generan automáticamente estas cookies. Están gestionadas por Twitter, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Política de cookies

COMISIONES OBRERAS DE EXTREMADURA informa que este sitio web usa cookies para

  1. Asegurar que las páginas web puedan funcionar correctamente

  2. Recopilar información estadística anónima, como qué páginas ha visitado la persona usuaria o cuánto tiempo ha permanecido en el sitio web.

  3. Mostrar contenido de redes sociales, siempre relacionado con información de la organización de CCOO.

Informamos que contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas a la de CCOO que podrá decidir si acepta o no cuando acceda a ellos.

A continuación encontrará información detallada sobre qué son las cookies, qué tipo de cookies utiliza este sitio web, cómo puede desactivarlas en su navegador y cómo bloquear específicamente la instalación de cookies de terceros.

  1. ¿Qué son las cookies?

    Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.

    El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.

  2. Tipología, finalidad y funcionamiento

    Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.

    Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:

    • Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:

      • Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web, el navegador o el dispositivo y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse

      • Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web

    • De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web

    • Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.

    Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf

  3. Cookies utilizadas en este sitio web

    A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:

    Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.

    Nivel 2: se corresponde con cookies de rendimiento (anónimas) necesarias para el mantenimiento de contenidos y navegación, de las que solo es necesario informar sobre su existencia.

    Nivel 3: se corresponde con cookies gestionadas por terceros que permiten el seguimiento de la persona usuaria a través de webs de las que COMISIONES OBRERAS DE EXTREMADURA no es titular. Puede corresponderse con cookies donde se identifica a la persona usuaria de manera única y evidente.

    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
    Google Analytics (_gat, _gid y _ga) 24 horas Analítica, de terceros (Google) Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web 3
    Facebook (_fbp) 3 meses Terceros (Facebook) Mostrar información incrustada de la red social Facebook 3
    Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id) Sesión Terceros (Twitter) Mostrar información incrustada de la red social Twitter 3

    Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter

  4. Deshabilitar el uso de cookies

    La persona usuaria en el momento de iniciar la navegación de la web, configuró la preferencia de cookies.

    Si en un momento posterior desea cambiarla, puede hacerlo a través de la configuración del navegador.

    Si la persona usuaria así lo desea, es posible dejar de aceptar las cookies del navegador, o dejar de aceptar las cookies de un servicio en particular.

    Todos los navegadores modernos permiten cambiar la configuración de cookies. Estos ajustes normalmente se encuentran en las Opciones o Preferencias del menú del navegador.

    La persona usuaria podrá, en cualquier momento, deshabilitar el uso de cookies en este sitio web utilizando su navegador. Hay que tener en cuenta que la configuración de cada navegador es diferente. Puede consultar el botón de ayuda o bien visitar los siguientes enlaces de cada navegador donde le indicará como hacerlo: Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari

    También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.

  5. ¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?

    Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.

  6. Actualización de la Política de cookies

    COMISIONES OBRERAS DE EXTREMADURA puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.

    Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.

La derogación de la reforma laboral y el aprovechamiento de los fondos europeos son claves para resolver el problema de precariedad y de sesgo de género del mercado laboral extremeño

  • El paro se incrementó en Extremadura en noviembre en 1.737 personas, con lo que el número de personas en desempleo se sitúa en 110.825

CCOO muestra su preocupación porque los datos del paro del mes de noviembre reflejan que el mercado laboral extremeño mantiene un grave problema de temporalidad y precariedad en la contratación y que esta situación es sufrida en bastante mayor medida por las mujeres en comparación con los hombres.

02/12/2020.
Número de personas paradas en Extremadura

Número de personas paradas en Extremadura

Ante este escenario, que Extremadura arrastra por su estructura económica y por una normativa laboral que fomenta la precariedad, CCOO urge al Gobierno a que derogue la reforma laboral y a que se utilicen adecuadamente los fondos de recuperación europeos para que estos se destinen a proyectos que promuevan la generación de empleo estable y de calidad.

Más allá de la mala noticia del incremento del número de personas paradas en noviembre, la precariedad laboral en Extremadura se constata en que más del 96 por ciento de los contratos son temporales y el sesgo de género se evidencia en que más del doble del aumento del paro corresponde a mujeres y superan a los hombres en cuanto al número de demandantes de empleo en la comunidad.

Para la secretaria general de CCOO de Extremadura, los fondos de reconstrucción y los presupuestos generales, tanto los estatales como los regionales, tienen que servir para dar respuesta a estos problemas, apostando por proyectos que aporten empleo de calidad e impulsando la puesta en marcha de las infraestructuras que son fundamentales para el desarrollo económico de la región.

El paro aumenta en noviembre en 1.737 personas

El número de personas desempleadas registradas por el SEXPE en Extremadura al finalizar el mes de noviembre se situó en 110.825 personas, lo que supone un incremento del 1,59 por ciento en relación al mes anterior. Esta subida hace que la cifra de parados siga creciendo desde agosto de este año, fecha en la que se produjo la cantidad más baja después de que finalizara el primer estado de alarma, debido a que los meses de verano se activó un poco la economía.

Por sexo, el paro aumentó en 515 hombres en términos absolutos y en 1162 mujeres. Traduciéndose en términos relativos en un 1,35 por ciento y 1,75 por ciento respectivamente.

Si se analiza por sectores sigue siendo el sector servicios el que soporta el mayor peso con una cifra de 74.419 personas paradas. En cuanto a la construcción y el sector sin empleo anterior sufren un incremento en relación al mes anterior del 3,21 por ciento y del y del 2,10 por ciento. La Agricultura tiene una pequeña disminución en el número de parados respecto al mes anterior, pero comparándolo con el año anterior el incremento es del 18,88 por ciento, lo que supone la mayor subida que ha experimentado este sector en los últimos años en términos relativos

La comparación con el dato nacional muestra un mayor incremento del paro en Extremadura en términos porcentuales respecto a la media nacional, ya que la tasa mensual en España fue del 0,6 por ciento.

A nivel nacional el número de personas en desempleo se situó en 3.851.812 personas lo que supone un aumento de 25.269 en el mes de noviembre (0,66 por ciento), la mayor subida desde el año 2016.

Cifras interanuales y datos de contratación

Si bien se siguen registrando un aumento del paro en términos anuales, esto está muy influenciado por toda la crisis sanitaria, ya que el cierre de locales o el acceso restringido a los mismos provoca inestabilidad laboral.

El número medio de personas afiliadas a la Seguridad Social ha sido de 19.022.002 personas en noviembre a nivel nacional lo que ha supuesto un crecimiento de 31.638 personas (un 0,17 por ciento). 

El número de personas afiliadas en Extremadura es de 394.109., lo que ha supuesto una reducción del 0,10 por ciento en relación al mes anterior: 375 afiliados menos. Pero en términos interanuales, esta cifra se ha incrementado en un 0,30 por ciento, 1.167 personas más

Respecto a la contratación, en Extremadura se han registrado un total de 39.622 contratos en el mes de noviembre siendo más elevada en Badajoz que en Cáceres. Si se analiza entre hombres y mujeres, se ve que 24.787 corresponde a hombres y 14.835 a mujeres. Esta cifra representa una reducción de un -9,33 por ciento mensual en general. En concreto se ha producido una bajada de los contratos indefinidos de casi un -38,09 por ciento por ciento frente al menos -7,62 por ciento por ciento de los temporales.

Por otro lado, los datos acumulados de enero a noviembre muestran que se han registrado un total de 477.570 contratos, 157.700 menos que en el mismo periodo del año anterior. De ese total, sólo 19.371 fueron indefinidos, un 4,06 por ciento de toda la contratación acumulada de 2020.