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Comisiones Obreras de Extremadura | 21 noviembre 2024.
Documentos de Acción Sindical
CCOO de Extremadura ha organizado un acto en su sede de Badajoz para abordar las novedades legislativas en materia de protección al desempleo y Seguridad Social y sobre las propuestas de CCOO para facilitar el acceso a la vivienda. En esta asamblea han intervenido el secretario confederal de Políticas Públicas y Protección Social de CCOO, Carlos Bravo, que está implicado personalmente en las negociaciones con el gobierno, y la secretaria general de CCOO de Extremadura, Encarna Chacón.
CCOO de Extremadura subraya que es necesario continuar aumentando los salarios para recuperar el poder adquisitivo perdido por los trabajadores y las trabajadoras los últimos años y de actuar decididamente favorecer el acceso a la vivienda, que supone un esfuerzo enorme para gran parte de la población, en especial para los más jóvenes.
CCOO denuncia que la empresa Ganaderos de la Sierra de la localidad pacense de Fregenal ha despedido a dos personas y ha mantenido una campaña constante de amenazas al resto de la plantilla porque no quería que CCOO obtuviese representación sindical en las elecciones que se han llevado a cabo en esta cooperativa
CCOO denuncia que las trabajadoras y trabajadores del servicio de limpieza del Hospital Campo Arañuelo de Navalmoral de la Mata vienen siendo sometidos a penosas condiciones laborales, que les están llevando a serios problemas físicos y mentales, y estudia el inicio de movilizaciones si no se corrige pronto esta situación.
CCOO de Extremadura denuncia que se está paralizando de manera intencionada y nuevamente la firma del convenio colectivo del transporte sanitario en la región y se está perjudicando directamente a los más de 1.500 trabajadores y trabajadoras que dependen de esta cobertura.
La secretaria general de CCOO de Extremadura, Encarna Chacón, ha subrayado el papel fundamental que ha tenido en sus 25 años de existencia, la Fundación de Relaciones Laborales de Extremadura, en la que están presentes sindicatos, patronal y gobierno autonómico, para garantizar la paz social y el avance económico de la región.
La Federación de Enseñanza de CCOO de Extremadura considera que el número de plazas de la convocatoria de las oposiciones docentes para 2025 anunciada hoy por la Consejería de Educación es raquítica y está lejos de cumplir con las necesidades educativas. CCOO ha decido abandonar la Mesa Sectorial de Personal Docente al comprobar la nula disposición de la Administración extremeña a negociar el número de plazas y admitir a debate las propuestas del sindicato.
La plantilla de la empresa extremeña de bebidas Kombida Kombucha ya tiene su primer Plan de Igualdad tras ser negociado y firmado con CCOO de Extremadura Esta empresa, dedicada a la fabricación de bebidas no alcohólicas, en concreto a la fabricación de Kombucha una bebida fermentada a base de té, cuenta con su principal centro de trabajo en Fregenal de la Sierra y dispone de otro en Madrid.
CCOO ha subscrito el primer Plan de Igualdad del Centro Especial de APTO de Navalmoral de la Mata, cuya actividad principal es la limpieza general de edificios y locales y desarrolla su labor en cinco centros de la provincia de Cáceres y tres en la de Badajoz.
CCOO se felicita por la sentencia que condena al Servicio Extremeño de Salud a indemnizar con 17.289 euros a una trabajadora interina a la que se obligaba a trabajar de manera ilegal en Plasencia cuando su puesto de trabajo está oficialmente en Navalmoral de la Mata.
CCOO ha reclamado con una concentración ante la Delegación del Gobierno en Badajoz la jubilación anticipada para las y los conductores de autobuses urbanos e interurbanos y de grúas en el primer día de huelga nacional en estos sectores, que ha tenido un gran seguimiento y no ha registrado incidentes.
La Federación de Enseñanza de CCOO denuncia la falta de negociación de la Administración Educativa al anunciar en prensa, sin comunicación previa a las centrales sindicales, la convocatoria de Oposiciones docentes de 2025, decidiendo unilateralmente qué Cuerpos y número de plazas van a salir al concurso-oposición.
CCOO de Extremadura insiste en que la firma del convenio de transporte sanitario de la región no puede dilatarse ya más en el tiempo y considera muy poco justificado que no se haya concretado esta semana como estaba previsto.
CCOO de Extremadura se felicita porque su presión haya logrado desbloquear la firma definitiva del convenio colectivo del transporte sanitario en la región. CCOO instó ayer a la patronal del transporte sanitario y al resto de organizaciones sindicales a firmar el convenio del sector ya, puesto que se tenía que haber subscrito definitivamente en septiembre.
CCOO considera necesarias políticas y medidas que palíen la temporalidad y la parcialidad involuntaria de las trabajadoras rurales y reforzar la acción sindical en ese sector como requisito imprescindible para mejorar su situación social y laboral. Así se ha puesto de manifiesto en las jornadas sobre las mujeres rurales organizadas por CCOO de Industria y CCOO de Extremadura en Mérida, un colectivo esencial en nuestra región para fijar población y para su desarrollo económico.
