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Documentos de Acci贸n Sindical
El sindicato formaliza hoy la denuncia tras constatar que varios trabajadores del consistorio sufren situaciones de hostigamiento, evidenciando un problema estructural y de desprotección general. La medida se adopta ante el persistente "silencio administrativo" de la Alcaldía-Presidencia, que ignora los requerimientos de salud laboral y se niega a negociar el Protocolo de Acoso obligatorio.
CCOO, junto a CSIF y UGT, ha acordado un calendario de movilizaciones para reclamar a la Junta de Extremadura la equiparación salarial del personal de Administración General, del Servicio Extremeño de Salud (SES) y el personal de apoyo educativo (PAE), después de constatar la falta de avances suficientes en la negociación con la Administración autonómica y de que sí se llegará a un acuerdo para el personal de la Administración educativa.
CCOO del Hábitat de Extremadura se ha reunido con la Gerencia del SES para trasladar las graves carencias que está sufriendo la plantilla de limpieza del Hospital Universitario de Badajoz.
CCOO denuncia nuevamente la deficiente gestión que está realizando la Subdirección de Obras del Servicio Extremeño de Salud (SES) en la renovación y adecuación de los contratos de los servicios de seguridad de los hospitales y centros sanitarios de Extremadura.
CCOO del Hábitat reclama una solución inmediata al problema de abastecimiento de agua que afecta a los 60 trabajadores del Ecoparque de Mirabel.
Las tres organizaciones sindicales en la Mesa General de la Fundación Pública de Extremadura, CCOO, UGT y CSIF, denuncian el bloqueo de las negociaciones con el Ejecutivo regional y exigen partidas presupuestarias concretas para avanzar en la homologación salarial y en la mejora de las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras de la Junta de Extremadura.
CCOO ha logrado repetir su mayoría unánime en el Comité de Empresa de Agromillora Iberia, una compañía líder a nivel mundial en el sector de los viveros y con un importante centro de trabajo en Hernán Cortes (Badajoz).
La empresa industrial de Guareña ICAP Laundry Care ha negociado y subscrito con CCOO de Extremadura su primer Plan de Igualdad con un conjunto de medidas que contribuirán a avanzar en la eliminación de posibles desigualdades y fomentar un entorno laboral más inclusivo, equitativo y respetuoso en el seno de esta empresa
CCOO desconvoca las movilizaciones próximas de los trabajadores y trabajadoras de los Centros de Servicios al Transporte de Extremadura tras la decisión del Consejo de Gobierno de la Junta de Extremadura de resolver el contrato de concesión a la empresa Copergy Ibérica por sus graves y reiterados incumplimientos.
CCOO de Extremadura ha firmado el primer Plan de Igualdad de FERRETERÍA INDUSTRIAL GRUPO 15. una empresa extremeña especializada en el sector de la ferretería y el suministro de materiales para el hogar y la construcción.
CCOO ha ganado por unanimidad las elecciones sindicales en la empresa GALVEXSA, una importante planta de galvanizado situada en la localidad cacereña de Casatejada. La candidatura presentada por CCOO de Industria de Extremadura ha conseguido revalidado sus resultados anteriores, repitiendo la totalidad del Comité de empresa compuesto por cinco delegados
CCOO de Extremadura insta a que la Fundación de Relaciones Laborales se refuerce para poder resolver de manera extrajudicial y con acuerdos más situaciones de conflicto laboral en la región y no tener que llegar a los tribunales. Así se lo ha trasladado la secretaria general de CCOO de Extremadura, María Berrocal, al nuevo director gerente de la Fundación, José Alberto Pérez Álvarez, nombrado para este cargo recientemente por el Gobierno regional.
CCOO de Extremadura señala que la evolución de la inflación en la región, ocho décimas menos que la nacional en términos interanuales, se explica porque el menor poder adquisitivo en la región perjudica los niveles de consumo y refuerza los argumentos para reclamar en la negociación colectiva incrementos salariales.
