Comisiones Obreras de Extremadura | 18 junio 2024.

CCOO y Extremadura Entienden han iniciado una campaña en la región con el objetivo de dar visibilidad y saber cómo actuar frente a los delitos de odio y acoso contra las personas LGTBI+ en el ámbito laboral. Se trata de que cualquier trabajador o trabajadora sepa detectar aquellas situaciones constitutivas de delito y tenga información de qué debe hacer y que tiene a CCOO y a Extremadura Entiende a su disposición para ayudarles.

Evolución del IPC

  • La tasa de inflación interanual en Extremadura en el mes de mayo fue del 3,6 por ciento, aumentando dos décimas respecto al mes anterior

CCOO de Extremadura valora la intención del Gobierno de prorrogar la rebaja de los alimentos básicos, pastas y aceites para contener la inflación, pero considera que lo realmente necesario para no empobrecer a la población es que las empresas mejoren los salarios. En Extremadura, la subida salarial media sigue por debajo de la inflación, lo que implica una pérdida de poder adquisitivo para la población trabajadora e impacta indirectamente en los niveles de consumo y actividad económica y de empleo.

CCOO exige visibilizar y afrontar con otro enfoque y más recursos el creciente problema de salud mental que sufren los y las profesionales del ámbito educativo, tal y como refleja un estudio internacional en el que el sindicato ha participado sobre la Salud y del Bienestar del Personal de la Educación. Según se desprende de la investigación I-BEST 2023, el 40 por ciento del profesorado español encuestado presenta problemas de ansiedad y depresión, y un 65 por ciento problemas de estrés. Ante esta situación, hace falta más personal y medidas específicas para asegurar el bienestar del personal educativo.

CCOO de Extremadura reclama a las entidades y empresas del sector de atención a la discapacidad que evalúe los riesgos psicosociales a los que se ven sometidos sus trabajadoras y trabajadores y que derivan en graves problemas de salud laboral. Tanto el secretario de Salud Laboral de CCOO de Extremadura, Alberto Franco, como la secretaria general de la Federación de Enseñanza de CCOO de Extremadura, Lourdes Núñez, insisten en que en muchos de los centros de trabajo en los que se atienden a la discapacidad se trabaja en situación de estrés y con sobrecarga de trabajo.

Evolución del paro

  • El paro baja en el mes de mayo un 3.10% es decir en 2.360 personas en la región y se sitúa en un total de 73.754 personas

CCOO de Extremadura valora los datos del mes de mayo para la región porque continúa bajando el desempleo y subiendo la contratación, pero reclama mejores condiciones laborales y salariales y considera que el Gobierno extremeño tiene que impulsar ya un nuevo Plan de Empleo concertado con los agentes sociales y económicos.

Guía basica de permisos y licencias para la representación sindical. La corresponsabilidad en las administraciones públicas con especial atención a los ayuntamientos.

GUÍAS SINDICALES

Guía básica de permisos y licencias para la representación sindical. La corresponsabilidad en las administraciones públicas con especial atención a los ayuntamientos, de la Federación Estatal de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO.

Plan de Igualdad de Inquiba

  • Se trata de una de las empresas mayores de la provincia de Badajoz con 638 personas

La plantilla de la empresa Industrias Químicas de Badajoz (INQUIBA), ubicada en Guareña (Badajoz), ya dispone de su Primer Plan de Igualdad, en cuya negociación y firma CCOO Extremadura ha participado activamente al ser el sindicato más representativo del sector y el único presente en la mesa negociadora.

Reunión con Francisco Rubio

La secretaria general de CCOO de Extremadura, Encarna Chacón, y el nuevo presidente del Consejo Económico y Social de Extremadura (CES), Francisco Rubio, han coincidido hoy en destacar la labor que mantiene este organismo representativo en favor del desarrollo regional y de la concertación.

Plan de Igualdad de Luzcenser

  • Centro Especial de Empleo ubicado en Badajoz con 119 personas en plantilla

CCOO ha intervenido en la aprobación del primer Plan de Igualdad de la empresa Luzcenser, un centro especial de empleo ubicado en Badajoz con más de veinte años de experiencia en el sector de lavandería y limpieza de prendas textiles y de piel.

jornada formativa sobre la situación de las personas LGTBI+ en el ámbito laboral

CCOO de Extremadura y Extremadura Entiende han llevado a cabo en la sede del sindicato de Mérida una jornada formativa sobre la situación de las personas LGTBI+ en el ámbito laboral

Más regulación para todas aquellas personas que están haciendo o hicieron prácticas o vayan a incorporarse al mercado laboral.

  • CCOO y UGT han impulsado múltiples mejoras orientadas a reducir los costes del convenio, facilitar su acceso en tiempo y condiciones, así como a ampliar su duración, dentro del marco normativo diseñado tras las reformas de pensiones acordadas entre 2021 y 2023
  • El Ministerio de Seguridad Social ha comprometido la modificación de la Orden Ministerial publicada en el BOE que entra en vigor el 1 de junio, y remitirá en breve una nueva propuesta de regulación que corrija sustancialmente la aprobada fuera del marco de diálogo social, para que el principio de acuerdo alcanzado hoy verbalmente, pueda concretarse
  • Los sindicatos recomiendan a las personas que pueden estar interesadas en suscribir el convenio que, siempre que sea posible, esperen a solicitarlo hasta que se formalice la tramitación de la nueva regulación, que el Ministerio ha comprometido se produzca en el menor plazo posible y cuya tramitación se iniciará esta misma semana

Cesta solidaria ayuda a Gaza

  • En los carteles adjuntos se pueden ver los valores que sirven para proporcionar cestas de alimentos frescos y productos secos por familia en el coste estimado (también variable) que nos han facilitado para que cada uno pueda realizar las donaciones que considere. Nuestra Fundaciò Pau i Solidaritat de CCOO de Catalunya que canalizará después toda la ayuda recibida a Palestina para su distribución.

Los más de siete meses de ataques indiscriminados contra la Franja por parte de Israel significan además de muerte y destrucción, semanas y semanas de desempleo para la mayoría de la mano de obra palestina tanto en Gaza como en Cisjordania. Los trabajadores y trabajadoras palestinos y sus familias han sido desplazados varias veces y han perdido sus hogares y pertenencias así como sus lugares de trabajo y herramientas (incluidas las tierras y el ganado para los que trabajan en la agricultura).

Unai Sordo

  • Critica a aquellos que dicen que no hay mano de obra porque existen ayudas cuando no ofrecen salarios dignos

El secretario confederal de CCOO, Unai Sordo, ha mostrado su satisfacción tras la aprobación, este martes en el Consejo de Ministros, del Real Decreto-ley por el que se reforma el subsidio asistencial por desempleo, del que ha destacado que "mejora notablemente el acceso a los subsidios", así como las cuantías de las prestaciones y el universo de personas que se pueden acoger a estos subsidios.

Firma del Plan de Igualdad de Abla Servicios

CCOO de Extremadura ha negociado y firmado el primer Plan de Igualdad de Abla Servicios Integrales, una empresa cacereña dedicada a los servicios sociales para personas sin alojamiento y a la limpieza general de edificios.

Ecoparque Mirabel

  • Se alza con la mayoría al sumar tres de los cinco delegados a elegir

CCOO ha conseguido ganar por primera vez las elecciones sindicales en el Ecoparque de Mirabel gestionado por la empresa Urbaser. CCOO del Hábitat de Extremadura ha sumado tres de los cinco delegados que se elegían en este centro de reciclaje y valoración de residuos sólidos urbanos.

CCOO del Hábitat de Extremadura gana con contundencia las elecciones sindicales en la empresa Fissa Seguridad de Cáceres

  • Obtiene cuatro de los cinco delegados que se elegían

CCOO ha ganado con una amplia mayoría absoluta las elecciones sindicales en la empresa FISSA SEGURIDAD de Cáceres, al conseguir cuatro de los cinco delegados que se elegían. La candidatura presentada por CCOO del Hábitat de Extremadura alcanzó el 70 por ciento de los apoyos de una plantilla compuesta por cincuenta personas.

Nueva agresión a un Vigilante de Seguridad en un Centro de Salud de Jerez de la Frontera

  • El sindicato exige medidas de protección para el personal del centro y muestra su apoyo al compañero agredido

CCOO denuncia una nueva y brutal agresión a un vigilante de seguridad en el Centro de Menores Francisco Pizarro de Trujillo y exige más recursos y medidas de protección para toda la plantilla del centro, que se encuentra en una preocupante situación de indefensión ante estos actos violentos.

Evolución del IPC

  • La tasa de inflación interanual en Extremadura en el mes de abril baja dos décimas hasta el 3,4%

CCOO de Extremadura reitera la necesidad de mejorar los salarios para compensar el alza de los precios en los últimos meses y que los trabajadores y trabajadoras no pierdan poder adquisitivo. Además, las empresas están obteniendo importantes beneficios y hay margen sin problema para un incremento salarial justo, que reparta esta riqueza y que permita dinamizar el consumo y la economía.

Conciliación corresponsable.

CORRESPONSABLES

La inauguración y difusión de conciliacioncorresponsable.ccoo.es tiene lugar con motivo del  Día Nacional de la Conciliación y la Corresponsabilidad, que se celebra el 23 de Marzo.

Queremos más

CCOO inicia una campaña de refuerzo de la afiliación en la que insta a la población a unirse a la mayor organización sindical del país para trabajar por conseguir más derechos, pero también más y mejores salarios, más protección y más igualdad. “Atendemos innumerables demandas, resolvemos multitud de negociaciones de forma favorable y hemos logrado derechos que hoy en día consideramos irrenunciables. Queremos más Comisiones Obreras”, según la campaña.